Personalmarketing kompakt

Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber positionieren - die „Right Potentials“ ansprechen

 

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Termin

2. Dezember 2010

 

Ort

Innside by Meliá Frankfurt Niederrad

Herriotstraße 2

60528 Frankfurt am Main

Telefon (0 69) 6 77 32-0

Telefax (0 69) 6 77 32-2 22

Bitte nehmen Sie Ihre Zimmerbuchung selbst vor.

 

Seminarpreis

845,- Euro zzgl. MwSt.

 

Training

1-tägig

mind. 4 Teilnehmer

max. 12 Teilnehmer

 

9.00 Uhr – ca. 18.00 Uhr

 

Die Inhalte

Die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber am Markt

  • Worauf Bewerber besonderen Wert legen
  • Employer Branding – nur etwas für Großkonzerne?
  • HR Mitarbeiter als Repräsentanten des Unternehmens

 

Rekrutierungswege

  • Frühzeitige Bindung von interessanten Kandidaten
  • Rekrutierung über Anzeigen (print und online)
  • Kontakte und Social Networks Die Möglichkeiten des World Wide Webs: Twitter, facebook und Co.
  • Hochschulmarketing
  • Messen und Events
  • Innovative Kontaktformen

 

Der richtige Maßnahmenmix

  • Bewertung der unterschiedlichen Rekrutierungswege
  • Sinnvolle Kombinationen
  • Aufbau eines in sich stimmigen Personalmarketings
  • Einbindung der Fachbereiche in die Aktivitäten
  • Kosten-/Nutzenbetrachtungen

 

Praxis-Workshop

Am Nachmittag haben die Teilnehmer Gelegenheit praktisch an einem Personalmarketingkonzept zu arbeiten, das an ihrer unternehmensspezifischen Situation ausgerichtet ist. So lassen sich bereits konkrete Ansatzpunkte für die tägliche Arbeit aus dem Seminar mitnehmen.

 

Programmänderungen sind vorbehalten.

 

Zielsetzung – Ihr Nutzen

Ziel des Seminars ist es, Ihnen einen praxisorientierten Überblick über die unterschiedlichen Möglichkeiten des Personalmarketings zu vermitteln und praktische Hilfestellungen bei der Realisierung eines auf Ihr Unternehmen zugeschnittenen Personalmarketingkonzepts zu geben.

Nutzen Sie die Chance in diesem Seminar

  • das Personalmarketinginstrumentarium kennen zu lernen,
  • die unterschiedlichen Aktivitäten zu bewerten und
  • für Ihr Unternehmen einen passenden Mix an Maßnahmen zu identifizieren, der sich in der Praxis auch umsetzen lässt.

Im Mittelpunkt steht der sinnvolle Einsatz Ihres Budgets und Ihrer Ressourcen, um die passenden Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu gewinnen.

 

Die Methode

Kompakte und praxisnahe Wissensvermittlung durch die Referentin unter Berücksichtigung Ihrer spezifischen Fragen. In der zweiten Hälfte des Nachmittags können Sie unter Anleitung der Trainerin an Ihren

eigenen Aufgabenstellungen die erlernten Inhalte anwenden und ein erstes Personalmarketingkonzept erarbeiten.

 

Zielgruppe

Personalleiter, Leiter Personalmarketing sowie Mitarbeiter aus dem Personalwesen, die Aktivitäten im Rahmen des Personalmarketings übernehmen.

 

Die Trainerin

Doris Brenner

ist seit 12 Jahren freie Beraterin mit den Schwerpunkten Personalrekrutierung und -entwicklung sowie Karriereberatung. Sie berät u.a. Wirtschaftsunternehmen, Verbände und öffentliche Einrichtungen. Sie verfügt über Fach- und Führungserfahrung in Linienfunktionen der Industrie und war lange Zeit im Personalwesen tätig, insbesondere auf dem Gebiet der Personalrekrutierung und -entwicklung.

Doris Brenner hat zahlreiche Bücher und Beiträge zu den Themen Mitarbeiterrekrutierung, Personalmarketing, Assessment-Center, Berufsplanung und Arbeitstechniken veröffentlicht und schreibt regelmäßig für die "Beruf und Chance"-Seite der F.A.Z. Sie ist Initiatorin und Gründungsmitglied der DGfK Deutsche Gesellschaft für Karriereberatung e.V.

 

Teilnahmebedingungen

Leistungen

Im Seminarpreis enthalten sind:

Ihre Tagungsunterlagen, die Konferenzgetränke sowie das Mittagessen. Jeder Teilnehmer erhält ein Zertifikat.

 

Stornierung

Eine Stornierung ist bis zu sechs Wochen vor der Veranstaltung kostenfrei. Bei schriftlicher Abmeldung bis 14 Tage vor dem Seminar fallen 50 Prozent des Teilnahmebetrags an. Danach müssen wir Ihnen leider die Gesamtsumme berechnen. Selbstverständlich können Sie sich vertreten lassen.

 

Seminarabsage

Convent Seminare behält sich vor, eine Veranstaltung aus wichtigem Grund (z.B. wegen Nichterreichen der Mindestteilnehmerzahl) abzusagen. Bereits gezahlte Teilnahmebeträge werden rückerstattet. Weitere Ansprüche gegenüber ConVent Seminare bestehen nicht.